beratungsleistungen
Zu unseren Beratungsleistungen gehören im Einzelnen:
- Konzeption und Einführung von Personal- und Organisationsentwicklungskonzepten
- Einzel- und Gruppencoaching
- Mentoringkonzepte und Gestaltung betrieblicher und überbetrieblicher Netzwerke
- Diversity Management-Konzepte unter Berücksichtigung AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz) konformer Umsetzung
- Zielvereinbarung und variable Vergütung
- Strukturierte Mitarbeitergespräche
- Potentialanalysen und Management-Audits
- Change Management und Unternehmenskultur
- Stellenbündel und Kompetenzprofile
- Instrumente der Bedarfsanalyse und Transfersicherung in Personalprojekten
- Ziel-, prozess- und ergebnisorientiertes Projektmanagement
Beratungsphilosophie
- Maßgeschneiderte Beratung mit optimalem Kundennutzen
- hohe Professionalität, langjährige Erfahrung und absolute Vertraulichkeit
